（通讯员 孔东 董颖初）2022年1月22日下午，bevictor伟德以线上形式召开了全体会议，通报了学校对bevictor伟德年底绩效核拨情况和bevictor伟德分配原则。bevictor伟德全体教师参加了会议，会议由副部长孔东主持。由于疫情原因，本次会议只能采取线上形式，待开学后会在条件允许下召开线下专题会议进行详细解读。

会议公布并解读了bevictor伟德2021年度核拨绩效总额及分布情况，并针对学校绩效核拨的六大板块进行了解释说明；随后，对学校核拨绩效的原则以及依据此原则为基础的部内分配原则进行了说明。部内分配总体原则是保障基础，鼓励先进，多劳多得，优劳优酬，提升部内教职工的获得感和幸福感。通过本次讲解，各位老师了解了学校年底分配情况和分配原则，认识到学校分配指标的导向。近年来由于规模的扩大、质量的提高，bevictor伟德取得了一定的发展，通过对单位内部分配原则的改进优化，让每一位老师感受到部门发展带来的好处。bevictor伟德鼓励每一位老师在学校核拨指导原则及发挥个人优势的基础上，努力精进，共同为bevictor伟德的发展群策群力。

本次讲解进一步明确了部门的努力方向，凝聚了部内教职工，使大家在更为清晰的目标下共同努力，为学校体育教育事业的进一步发展贡献集体力量。